【导语】：为优化集团人才结构，满足集团经营发展需要，集团计划招聘17个岗位，共18人，详情见正文。
一、招聘范围和资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，政治思想素质好，品行端正。
(二)应聘人员年龄计算截止时间为2023年11月30日，工作年限计算截止时间为2023年11月30日(具体岗位年龄、工作年限等要求详见附件1)。
(三)具有大学专科及以上学历，2024届高校毕业生需在2024年7月31日前取得学历、学位及相关证书。
(四)具有履行岗位职责所必要的专业知识，具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，无不良履职记录，作风形象和职业信誉好。具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
(五)符合招聘岗位要求的专业等其他资格条件。
有下列情形之一者不得应聘：
(一)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的。
(二)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
(三)有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。
(四)在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。
(五)现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生。
(六)与临沂国际生态城集团领导班子成员、具体用人单位领导班子成员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的。
(七)法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。
二、招聘信息发布
通过临沂市国资委网站(http://lysgzw.linyi.gov.cn/)、集团官网(http://www.lygjstcjt.com/)、集团微信公众号等平台发布招聘简章。
三、报名时间和报名方式
1.报名时间：自2023年11月17日8:30至2023年11月23日17:00。
2.报名网址：https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lygjstc/index.html报名系统仅限于本次招聘报名期间填报使用。
3.报名方法：应聘人员如实填写个人信息并提交相关报名材料的扫描件，材料上传应尽量压缩文件大小，要求采用PDF格式，避免文件过大无法上传或图片模糊影响审核结果。具体报名材料如下：
(1)本人有效身份证件。
(2)国家承认的学历、学位证书(海外留学取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)。
(3)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页或手机页面截图无效)。
(4)《报考人员承诺书》(本人手写签名并于姓名处按手印)(附件2)。
(5)在职人员报名的须按照附件3要求的格式提供《单位同意报考证明》(须加盖单位公章)。
(6)取得的其他证书(资格证书、职称证书、荣誉证书等)。
(7)2022届、2023届尚未落实过工作单位的高校毕业生，须由报名人员同时提供未就业证明，如：未参保证明(可使用爱山东App社保查询结果)等。
应聘人员须在报名网站使用有效身份证件进行报名，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。每人限报1个岗位。
4、资格审核：集团对应聘人员报名信息进行网上资格审核，网上资格审核通过后，报名信息不得更改。未通过网上资格审核的人员，网上退回应聘人员并告知其具体原因，可在报名有效时间内改报其他符合自身条件的岗位。对提交材料不全的，注明缺失内容，网上退回至应聘人员，要求应聘人员补充材料。
网上资格审核时间：2023年11月17日10:00—2023年11月24日12:00。网上资格审核查询时间截止至2023年11月24日19:00。
四、现场资格审查
资格审查贯穿招聘工作的全过程，资格审查分为线上报名审核和现场审查。集团通过电话或短信通知应聘人员参加现场资格审查的时间和地点，未接到集团电话或短信通知，视为未通过网上资格审核。应聘人员须携带以下材料进行现场审查：
(1)本人有效身份证件。
(2)国家承认的学历、学位证书(海外留学取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)。
(3)中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页或手机页面截图无效)。
(4)《报考人员承诺书》(本人手写签名并于姓名处按手印)。
(5)在职人员报名的须提供《单位同意报考证明》(须加盖单位公章)。
(6)取得的其他证书(资格证书、职称证书、荣誉证书等)。
(7)2022届、2023届尚未落实过工作单位的高校毕业生，须由报名人员同时提供未就业证明，如：未参保证明(可使用爱山东App社保查询结果)等。
现场资格审查时，以上材料需提供原件及复印件一份，审查完毕后将原件返还。报名人员未在线上报名审核和现场审查规定的时间内提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件或提供材料主要信息不实的人员，取消其资格。
经现场资格审查后，工作人员统计符合条件的报考人数，岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数的比例低于1：2的，计划招聘1人的，取消该岗位招聘计划;计划招聘2人及以上的，按岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数1：2的比例相应核减该岗位招聘计划。
本次招聘人数实行总量控制原则，取消录用计划岗位的报考者经确认，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。
报名审核通过后，应聘人员根据报名网站通知，在规定时间内打印准考证，供考试、考察、体检时使用。凡未按时打印准考证的应聘人员视为自动放弃考试资格。
五、考试
考试采取笔试、面试结合方式进行。考试时间、地点和相关事宜另行通知，具体以考试公告为准。
笔试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位。按照招聘计划与面试人数1:3的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试人选。如参加笔试人数未达到上述比例的，确定现有参加笔试人员为面试人选;最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员同时确定为面试人选。
面试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位，面试成绩于面试结束后当场公布并张贴。面试成绩低于70分者，不得确定为考察人选。
应聘人员考试总成绩按照笔试成绩、面试成绩各占40%、60%的比例计算。
六、考察
根据最终成绩，各岗位按照拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定考察人选。集团对进入考察范围的应聘人员名单在网站进行公示，公示期为3天。
集团组成考察组，对考察人选进行考察，通过查阅档案、查验证明、实地考察或电话访谈等方式进行考察。考察时需考察考生是否存在需要回避的情形;考察对象需提供户籍所在地派出所无违法犯罪证明，考察对象为在职人员或应届毕业生的，需提供工作单位或学校出具的鉴定材料(加盖工作单位或院校公章)。经考察发现应聘者不符合招聘条件或提供材料信息不实的，取消其应聘资格。
七、体检
根据考试和考察情况，按岗位拟聘用人数1:1的比例确定体检人员。体检在县区级以上综合性医院进行，标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员自理。
应聘人员在体检过程中有下列情形之一的，不予录用：
1、故意隐瞒影响录用的疾病、病史的;
2、串通体检工作人员作弊的;
3、请他人顶替体检或交换、替换化验样本的;
4、有其他作弊等行为的。
八、公示及聘用
经过考试、考察、体检等程序，经集团党委研究后，对拟聘用人员在集团网站进行公示，公示期5个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。期满后未发现影响聘用问题的，按照有关规定办理聘用等相关手续。如个别岗位没有适任人员，或者无法与应聘者协商一致，将对该岗位延期或终止招聘。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除劳动合同。
九、工作地点和薪酬待遇
1.本次招聘岗位工作地点为临沂市，具体工作地点根据集团及权属企业分配岗位所在地确定，入职后岗位分配须服从集团统一安排，无法协商一致的解除劳动关系。
2.薪资待遇按照集团及各权属企业薪酬管理制度执行，按照国家有关规定缴纳社会保险、住房公积金、企业年金，提供各类培训、学习机会。
3.符合高层次人才要求的享受临沂市人才津贴制度及相关的人才优惠政策。
十、其他事项
1.资格审查贯穿招聘工作的全过程，对弄虚作假者，一经查实，即取消资格。应聘人员不按规定参加考试、考察、体检的，视为自动放弃应聘资格。对自动放弃或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位面试范围的人员中按照考试成绩从高到低依次等额递补。
2.招聘过程中，应聘者应仔细阅读本简章及附件内容，及时了解相关信息发布平台发布的最新信息，并保持24小时通讯畅通。如因个人原因未收到相关信息影响招聘的，责任由应聘者承担。
3.本次招聘报名及考试不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
4.本次招聘以临沂国际生态城集团名义统一组织。招聘过程中重大问题由集团党委集体研究决定，集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，聘用人员到岗后需服从调剂和分配。
5.应聘人员如有与本次具体负责组织招聘工作的人员存在亲属等关系或存在其他可能影响招聘公正情形的，应当在报考时主动提出。
6.咨询电话：0539-8819989(工作日上午8:30-12:00，下午13:30-17:00)
7、本简章及其他未尽事宜由临沂国际生态城集团负责解释。
附件:
1.临沂国际生态城建设投资集团有限公司2023年公开招聘工作人员岗位计划表
2.报考人员承诺书
3.单位同意报考证明
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